汪清县人民政府关于印发汪清县稳定经济指标发展实施方案的通知

汪政发〔2022〕12号

各乡镇人民政府，有关部门：

《汪清县稳定经济指标发展实施方案》已经县人民政府19届6次常务会议研究通过，现印发给你们，请结合实际，认真贯彻实施。    

　　汪清县人民政府

　　2022年9月1日

　　汪清县稳定经济指标发展实施方案

　　为高效统筹疫情防控和经济社会发展，全面落实省州经济运行政策举措，稳步提高经济指标发展质量，以月保季、以季保年，实现全年经济发展目标任务，特制定本实施方案。

　　一、考核指标

　　（一）地区生产总值（季度考核）。

　　州级考核：增速排名，量化目标完成情况。

　　县级分管领导：刘建新

　　责任单位：发改局  

　　责任人：张庆荣

　　配合部门：工信局、商务局、财政局、住建局、交通局、农业农村局等按职责分工负责。

　　具体任务：提前对地区生产总值季度数据进行监测，提前预警，发现问题及时向县委、县政府汇报相关情况，协调各部门采取有效措施加以解决。

　　（二）规模以上工业增加值（月、季度双考核）。

　　州级考核：增速排名，量化目标完成情况。

　　县级分管领导：闫之春 

　　责任单位：工信局

　　责任人：刘森

　　配合部门：工业集中区、住建局、交通局、林业局、水利局、各乡镇等按职责分工负责。

　　具体任务：实施“一企一策”，对14户规上工业企业实行专班服务，提前预测工业经济增加值增速。深挖工业经济增长点，做好“小升规”工作，培育更多工业企业入统升规。

　　（三）固定资产投资（月、季度双考核）。

　　州级考核：增速排名，完成率、量化目标完成情况。

　　县级分管领导：刘建新 

　　责任单位：发改局       

　　责任人：张庆荣

　　配合部门：工业集中区、工信局、住建局、交通局、农业农村局、林业局、水利局、卫健局等按职责分工负责。

　　具体任务：对入库项目按月调度投资完成额度，提前预测固定资产增速。及时了解项目进展及形象进度，督促项目加快建设，形成更多实物工程量。深挖固定资产投资增长点，对新开工项目加快完善相关材料，及时入库入统，确保完成固定资产投资任务。

　　（四）限额以上社会消费品零售总额（月度考核）。

　　州级考核：增速排名。

　　县级分管领导：闫之春

　　责任单位：商务局     

　　责任人：李书

　　配合部门：市监局、税务局、各街道等按职责分工负责。

　　具体任务：提前预测限上社零额增速，指导企业及时填报入统数据。重点培育限上服务业企业入统，提高限上社零额增速。

　　（五）社会消费品零售总额（季度考核）。

　　州级考核：增速排名，量化目标完成情况。

　　县级分管领导：闫之春

　　责任单位：商务局     

　　责任人：李书

　　配合部门：财政局、市监局、税务局、各街道等按职责分工负责。

　　具体任务：提前预测季度社零额增速，指导企业及时填报入统数据。重点培育规上、限上服务业企业入统。积极开展消费券发放活动。深挖各类直播平台销售数据，研究线上销售数据规范化并入统。

　　（六）建筑业总产值（季度考核）。

　　州级考核：增速排名，量化目标完成情况。

　　县级分管领导：焦亮

　　责任单位：住建局     

　　责任人：崔海

　　配合部门：财政局、自然资源局、水利局、生态环境局、市监局等按职责分工负责。

　　具体任务：及时了解项目进展及形象进度，提前研判预测季度建筑业总产值增速。研究培育建筑业企业入统升规，扶持本地建筑业企业发展。

　　（七）商品房销售面积（季度考核）。

　　州级考核：增速排名，量化目标完成情况。

　　县级分管领导：焦亮

　　责任单位：住建局     

　　责任人：崔海

　　配合部门：商务局、财政局、税务局、公积金汪清管理部、各商业银行等按职责分工负责。

　　具体任务：对房地产开发经营企业按月调度产值完成情况，预计季度商品房销售面积增速。协调房地产开发项目完善相关材料，尽快入库入统，确保房产销售指标增长。

　　（八）肉牛发展总量（月、季度双考核）。

　　州级考核：增速排名，量化目标完成情况。

　　县级分管领导：公维坤

　　责任单位:农业农村局     

　　责任人：陈乃阳

　　配合部门：林业局、各乡镇等按职责分工负责。

　　具体任务：对全县肉牛发展情况进行月调度，及时掌握肉牛存栏、出栏量，抓好数据入统填报工作，做到“颗粒归仓”。落实全省“秸秆变肉”和千万头肉牛工程，以汪清镇、大兴沟镇、百草沟镇为核心，划定县域延边黄牛保护区，谋划建设全县黄牛集中养殖点和繁育基地，加快推进肉牛产业发展。

　　（九）旅游业接待人次（季度考核）。

　　州级考核：人次排名，量化目标完成情况。

　　县级分管领导：周波

　　责任单位:文广旅局     

　　责任人：河研

　　配合部门：宣传部、爱国主义教育中心、商务局等按职责分工负责。

　　具体任务：依托红色、生态、冰雪、民俗文化、康养等特色优势，打造开发精品旅游线路。积极组织县内旅游商品企业参加展销会、雪博会等展会，提高我县旅游商品知名度。指导推进好记文化旅游景区尽早通过国家AAAA级旅游景区质量评审。加快推进抽水蓄能旅游景区规划编制。利用互联网、短视频平台、报刊、广播电视等媒体大力宣传旅游特色资源。做好各类旅游接待人次统计工作，特别是红色旅游接待人次统计，确保“应统尽统”。

　　（十）城镇新增就业任务完成率（月、季度双考核）。

　　州级考核：量化目标完成情况。

　　县级分管领导：刘建新

　　责任单位：人社局     

　　责任人：金璟琥

　　配合部门：组织部、乡村振兴局、各乡镇、街道等按职责分工负责。

　　具体任务：按月调度城镇新增就业人数指标，积极组织各类招聘、培训活动，定向推送就业岗位，全力完成城镇就业任务。

　　（十一）招商引资到位资金（季度考核）。

　　州级考核：金额完成情况、增速排名。

　　县级分管领导：闫之春

　　责任单位：商务局     

　　责任人：李书

　　配合部门：工业集中区、工信局、财政局、农业农村局、税务局。

　　具体任务：立足全县资源禀赋和发展方向，加大招商引资力度，依托健康科技孵化园产业平台，采取“走出去、引进来”招商模式，组织开展招商引资活动，积极参加东博会、吉商大会等招商引资推介活动，吸引更多优质企业入驻我县。落实招商引资政策，助推落户企业加快发展。

　　二、保障措施

　　（一）强化组织领导。各项指标由分管副县长牵头研究部署，各责任单位具体负责落实。定期召开经济运行月调度会议，发改局、工信局、农业农村局、商务局、住建局、财政局、文广旅局等汇报各领域经济指标运行情况，提前研判预警，分析存在问题，研究解决办法。

　　（二）建立奖励机制。对全县经济发展贡献较大企业进行奖励，各部门在年末根据各实际向县高质量发展领导小组上报2至3户优秀企业，对上报企业进行认定后，将企业评选结果报送县政府批准，发放奖励资金。对单项指标排名第一，为全县经济发展作出突出贡献的集体，在年终绩效中予以加分，并优先安排工作经费；对全县经济发展作出突出贡献的个人通过提拔重用、招商引资中介奖金等形式，予以奖励。

　　（三）建立考核机制。分管副县长及行业部门要高度重视，压实工作责任，层层传导压力。单项指标连续2个月成绩排名全州后2位的单位，由县委书记约谈分管副县长，县长约谈相关部门主要领导。把经济指标完成情况作为年末绩效考核的重要依据，纳入年末绩效考核，指标连续排全州后2位的单位，年末绩效考核直接降档。