部署动员“快”。州委召开动员会议后，县委于8月31日上午组织全县股级以上干部共1030人召开大会，传达中央和省州有关精神，下发活动方案和会议通稿，对全县干部作风大整顿活动作出动员部署。动员大会结束后，即刻召开领导小组办公室工作会议和乡镇、街道、县直机关党工委干部作风大整顿工作部署会。按照要求，3个街道、72个县直部门于8月31日前，9个乡镇于9月4日前全部召开动员大会，层层进行思想发动，广泛开展学习教育，确保第一时间将会议精神传达给每名党员干部。

        宣传覆盖“广”。在《延边晨报 汪清新闻》、吉林汪清新闻在线、汪清电视台、汪清党韵网、汪清党韵微信公众号统一开设“干部作风大整顿活动进行时”专栏，实时跟踪报道活动开展情况。下发《关于加强全县干部作风大整顿活动信息上报工作的通知》，要求各单位通过相关媒体积极上报活动的重要精神、决策部署、进展成效和经验做法。迅速发动各部门各单位通过电子显示屏、横幅、宣传栏等形式和载体，在主干道、广场、村部、窗口单位、车站等区域场所广泛发布主题宣传标语，在全县范围内积极营造活动开展的良好氛围。

        督察考核“严”。成立45人组成的督察指导组，固定办公场所，全脱产集中办公。督察指导组下设9个督察小组，对全县各部门全程跟踪督导，实现督察指导全覆盖。提前调度审查各部门动员会议方案、领导讲话稿，不合格的坚决推倒重来，回炉补课。制定工作督察推进表，详细排出每项工作任务的推进节点和时序进度要求，做到“一项任务一本台账、一张时间表、一幅路线图”，同时要求各部门按图索骥、对表落实，确保每一步都“痕迹化、可追溯”，为全县干部作风大整顿活动扎实开展开好头、起好步。